כלב במשרד: ככה זה עובד עם עמיתים
פרויקטים, שעות נוספות ושעות ארוכות. רבים יודעים זאת טוב מדי. במיוחד כשאתה רווק, הכלב יושב לבד בבית בזמן הזה - לא תפוס ומשועמם. כמובן שזה לא פתרון לטווח ארוך. כאן תוכלו לגלות כיצד לתת לכלב שלכם להפוך ל"כלב משרדי ".
לטווח אזור השינה של הכלב
הסכם הכרחי
קודם כל יש צורך באישור מהסמכות הגבוהה ביותר: צריך לשאול את הבוס או ההנהלה. כדי להקל על ההחלטה, זה עוזר אם המפקח מכיר את הכלב שלו ויודע שהוא לא חבר כאוס בעל ארבע רגליים.
אחרי ה"כן" שלו גם הקולגות חייבים כמובן להסכים. כלב במשרד עשוי להיות לא הרעיון הטוב ביותר, במיוחד אם יש לך אלרגיות או פחד בולט מכלבים בקרב העובדים.
עמיתים ביקורתיים, שתמיד חושבים על מחלות וטפילים כשמדובר בכלבים, יכולים בדרך כלל להשתכנע עם אישור מהווטרינר. אם זה קובע שהכלב במצב בריאותי תקין, נקי ונקי מכל שרצים, אזי ניתן להפריך התנגדות זו, לפחות על הנייר.
תנאי מוקדם לאזור המשרדים
המשרד חייב להיות ידידותי גם לכלבים. התנאי המקדים החשוב ביותר הוא המבנה: למשל, משרד עם מדרגות רבות אינו מתאים לכלב תחש. חשוב גם: הזדמנויות מתאימות לפעילות גופנית בהפסקות חייבות להיות בקרבת מקום. אחרי הכל, לא מדובר רק בכך שהכלב יוכל לעשות את עסקיו: ההפסקה מציעה גם את ההזדמנות לעודד ולנצל את הכלב - וזה גם מבחינה נפשית. הכלל הכללי הוא: תמיד קחו אתכם תיק כלבלבים והסר מוקשים נגד אדם כדי שלא יהיו התנגשויות עם התושבים.
כמו כן, חייב להיות מספיק מקום במשרד כדי שלכלב יהיה מפלט משלו: סל או שמיכה חייבים להתאים כאן, כמו גם קערת מים ואולי קערת אוכל. בנוסף, מקום הכלב לא צריך להיות בטיוט או במעבר שבו הוא נמצא בסכנת דריסה מתמדת. לעתים קרובות נעשה שימוש בארגז לכלבים, שכן המבנה דמוי המערה מציע הגנה רבה וניתן לסגור אותו גם אם הכלב צריך להישאר במקומו. אחרון חביב, החדר צריך להיות מאוורר היטב.
תנאי מוקדם לכלב
באופן כללי, הכלב כבר לא צריך להיות גור או כלב צעיר. בגיל הזה, כלבים זקוקים להרבה יותר תשומת לב, שבדרך כלל אי אפשר לעשות איתה צדק במשרד - אחרי הכל, יש עוד עבודה לעשות. אז זה לא יהיה פתרון טוב עבורך או עבור הכלב שלך. נקודה חשובה מאוד היא הסוציאליזציה של הכלב: עליו להיות ידידותי ללא סייג לאנשים, כולל זרים. הוא גם צריך להיות לא טריטוריאלי, שמא יראו לקוחות כפולשים.
בנוסף, כדי שהחיים והעבודה ביחד יעבדו היטב, הכלב צריך להיות בעל ציות בסיסי טוב ולבוא, לשבת ולהישאר במקום כשאומרים לו. אם אתה צריך ללכת לפגישה, למשל, הכלב אמור להסתדר גם ללא בעליו לפרק זמן מסוים. בנוסף, הוא לא צריך לרצות להיות במרכז תשומת הלב כל הזמן, אחרת הוא מסתכן בשיבוש תהליכי עבודה. בנוסף, עליו להיות עמיד ללחץ ואסור לו להראות כל התנהגות מפוחדת או תוקפנית.
הצעדים הראשונים בחייו של כלב משרדי
אם המשרד והכלב עומדים בכל הדרישות וגם הקולגות בעבודה נתנו את ה"בסדר" שלהם, אפשר להתחיל להרגיל את הכלב לחיי היומיום במשרד. כמובן שהכלב צריך מספיק זמן להתרגל למצב החדש. לכן כדאי לקחת את הכלב למשרד רק מפעם לפעם בהתחלה ואז לאט לאט להגדיל את טווחי הזמן. בנוסף, חלק מהקולגות צריכים להתרגל למצב החדש.
חשוב שלכלב יהיה מקום קבוע במשרד כבר מההתחלה: זה גם מקום לישון וגם מקום נסיגה וצריך להיות תמיד באותו מקום אם אפשר. אם הכל עובד כמו שצריך, אל תשכח לשבח את חברך בעל הארבע רגליים. ואחרון חביב, רצוי למצוא "מאסטר מחליף" שיטפל בכלב וייקח אחריות כשאתה לא שם בעצמך. זה נותן גם לך וגם לכלב תחושת ביטחון כשאתה לא המטפל הבלעדי.
עצות נגד שעמום אצל כלבים
כמובן, אפילו הכלב הכי רגוע או עצלן יכול בסופו של דבר להשתעמם מלהיות במשרד במשך שעות. הפתרון: הוא צריך עבודה בצורה של תעסוקה משמעותית. במיוחד עבור כלבים שאוהבים לאחזר, אפשר להעלות הרבה רעיונות ולחשוב על משימות לחבר בעל הארבע רגליים: לשים כדורי נייר בפח האשפה, להדליק את מתג האור, להרים עפרונות, אולי בשלב מסוים. לעשות סידורים קטנים - עם קצת יצירתיות אתה יכול לחשוב על אתגרים רבים עבור הכלב, שמעסיקים אותו מבלי למנוע מאסטרים לעבוד. אימון קליקר, שאיתו מתרגלים את המשימות בבית, הוא אידיאלי לכך.
זה עוזר גם אם הכלב עסוק בדרך כלל ולא מוצף: אז הוא ישמח לישון כמה שעות שלווה במשרד. צעצועים, לעיסות וכרסומים מתאימים גם כפעילויות נוספות רק לו: בין אם קונג ממולא, עצמות או שורשים לעיסה: כל עוד זה לא חורק או מריח לא נעים, זה מתאים.
מסקנה: כלב במשרד
אם הכל הסתדר והכלב מסתדר היטב עם עמיתים ולקוחות, הסכם כזה מצוין לכל המעורבים: הכלב במשרד לא לבד בבית, אתה לא צריך להרגיש רע עם זה בעצמך וזה מועיל גם לאווירת המשרד: מחקרים וסקר גוגל שלנו הראו שכלב במשרד יוצר הרמוניה ואווירה טובה, מה שמועיל גם בעבודה עצמה. בנוסף, הוכח כי ליטוף מפחית מתח ומפחית לחץ דם גבוה. אבל זה גם טוב למערכת היחסים בין עמיתים: למשל, אפשר ליצור קשרים חדשים על ידי הפסקות משותפות, וגם אנשים ביישנים שמחים לא פעם שהכלב מוציא אותם מקונכיית החילזון שלהם.
